CHEERS ยั่งยืนด้วยความรับผิดชอบ
บริษัทฯ ให้ความสำคัญอย่างยิ่งกับการบริหารความยั่งยืนองค์กรในทุกระดับ ครอบคลุมทั้งด้านเศรษฐกิจ สังคม และสิ่งแวดล้อม โดยนำปัจจัยการเปลี่ยนแปลงทั้งภายในและภายนอกองค์กร แนวโน้มและทิศทางด้านความยั่งยืนของโลก ตลอดจนความคาดหวังของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทุกกลุ่ม มาพิจารณากำหนดเป้าหมาย กลยุทธ์ และแผนงาน เพื่อตอบสนองประเด็นสำคัญด้านความยั่งยืนต่างๆ ผ่านการทำงานของคณะกรรมการบริหารจัดการความยั่งยืน ภายใต้แนวคิดที่ว่า “ความยั่งยืนของธุรกิจมาจากการดำเนินธุรกิจอย่างมีความรับผิดชอบ”
Consumers
ดำเนินธุรกิจด้วยความรับผิดชอบต่อผู้บริโภค
- คุณภาพและความปลอดภัย
- การตรวจสอบย้อนกลับ
- การวิจัยและพัฒนาผลิตภัณฑ์
Human Development
Human Development
ดำเนินธุรกิจด้วยความรับผิดชอบต่อการพัฒนาบุคลากรขององค์กร
- ความปลอดภัยในสถานประกอบการ
- การให้ค่าจ้างค่าตอบแทนที่เป็นธรรม มีการวัดผลอย่างเป็นระบบและโปร่งใส
- การฝึกอบรมและสร้างโอกาสในการเติบโตตามสายงาน
Efficiency
Efficiency
ดำเนินธุรกิจด้วยความรับผิดชอบต่อการใช้ทรัพยากรอย่างมีประสิทธิภาพ
- ใช้วัตถุดิบทางธรรมชาติให้เกิดประโยชน์สูงสุด
- การใช้เครื่องจักรทดแทนแรงงานคน
- การเพิ่มประสิทธิภาพในกระบวนการผลิตอย่างต่อเนื่อง
Environment
Environment
ดำเนินธุรกิจด้วยความ รับผิดชอบต่อสิ่งแวดล้อม
- การใช้พลังงานจากแหล่งพลังงานสะอาด
- การบริหารจัดการน้ำ
- การจัดการมลพิษทางอากาศ
- การจัดการขยะตามหลัก 3R
- การลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจก
Rights of Human
Rights of Human
ดำเนินธุรกิจด้วยความรับผิดชอบต่อสิทธิความเป็นมนุษย์
- การเคารพซึ่งสิทธิมนุษยชน
- การไม่ใช้แรงงานผิดกฎหมาย ไม่ข้องเกี่ยวกับการใช้แรงงานทาส หรือการประมงผิดกฎหมาย
- การต่อต้านการทุจริต คอร์รับชั่น
- การจัดการข้อร้องเรียนอย่างโปร่งใส เป็นธรรม
Stakeholders
Stakeholders
ดำเนินธุรกิจด้วยความรับผิดชอบต่อผู้มีส่วนได้เสียทุกกลุ่ม
- การปฏิบัติตามหลักจรรยาบรรณที่ดีในการดำเนินธุรกิจ
- การบริหารความเสี่ยง
- การบริหารจัดการห่วงโซ่อุปทาน (Supply Chain Management)